Laboral

Es laboral el accidente sufrido por un trabajador al regreso a casa tras tomar algo con los compañeros

Se reconoció a un trabajador en situación de incapacidad temporal por las lesiones sufridas en accidente de circulación cuando regresaba a su domicilio en bicicleta que tuvo lugar por accidente de trabajo, a pesar de haber hecho una parada en un bar para tomar algo con compañeros del trabajo. El trayecto habitual del empleado para […]

Despedida una empleada de ayuda a domicilio por haber pedido un préstamo a los ancianos que cuidaba

El Tribunal Superior de Galicia, Sala de lo Social, en la Sentencia de 15 de Septiembre de 2017 confirmó la procedencia del despido debido al carácter continuado de una trabajadora, que era auxiliar de ayuda a domicilio, por medio del cual aprovechando que prestaba sus serivios a ancianos con dependencia reconocida, les solicitó un préstamo […]

Una empresa no puede imponer la ropa que se utilice bajo la bata de trabajo

Una empresa dedicada a la reparación de telefonía móvil, impuso a sus trabajadores, en el Manual del Empleado, una política de vestimenta que incluía normas referidas por ejemplo al largo de la falda, al ajuste de los pantalones, la prohibición de llevarlos a la cadera, o la prohibición de escotes pronunciados y transparencias, entre otras, […]

El permiso retribuido para el cumplimiento de un deber inexcusable de carácter público no comprende acompañar a los hijos al médico

La trabajadora, de profesión teleoperadora, y con dos hijos a su cargo, uno de ellos afecto de una enfermedad cardíaca sujeta a revisiones periódicas, reclama que se le reconozca un permiso retribuido por el tiempo indispensable para el cumplimiento de un deber inexcusable de carácter público y personal al haber consumido el crédito horario anual […]

No es válida la contratación de trabajadores fijos discontinuos por parte de las ETTs

La sentencia de instancia había declarado el derecho del demandante a percibir la prestación por desempleo, pero sin embargo el TSJ de Murcia, Sala de lo Social, en la Sentencia nº 747/2017, de 19 de Julio desestimó el recurso del Servicio Público de Empleo y determinó que el trabajador no está en la situación legal […]

La asignación al turno por guarda legal no debe perjudicar la conciliación familiar de otros compañeros

Tras reducir a una dependienta de una tienda su jornada para el cuidado de los hijos, atribuyéndola el turno de mañana hasta que el hijo menor tenga diez años (en la actualidad tiene dos), la empresa comunicó a su compañera su atribución del turno de tarde y su posibilidad de rescindir el contrato con una […]

El plazo de prescripción de un año para reclamar salarios cuando el último día es inhábil termina a las 15 horas del siguiente

Resuelve el Supremo en casación unificadora, en la Sentencia nº 702/2017, de 21 de septiembre, sobre el cómputo del plazo de prescripción de un año para reclamación de cantidades por salarios y otros conceptos, en relación al día final del plazo cuando el último día del plazo coincide con un día inhábil. Conviene tener presente que […]

El accidente sufrido por un trabajador en la casa del representante de la empresa no lo cubre el seguro de la empresa

El TSJ País Vasco, Sala de lo Social, en la Sentencia nº 252/2017, de 31 de enero, ha declarado la responsabilidad de la empresa, pero sin embargo estimó el recurso interpuesto por la aseguradora y la absuelve, ya que el siniestro ocurrió en el domicilio del representante de la empresa, el cual no guarda ninguna […]

Condenada una empresa a indemnizar a una jefa de RR.HHH a la que rebajó sin motivo a auxiliar administrativa

Por el Tribunal Superior de Justicia de Cataluña (Sala de lo Social) en la Sentencia nº 1403/2017, de 23 de Febrero, se ha considerado que la dignidad de una trabajadora se vio dañada tras ser obligada a pasar sin motivo de ser Jefe a auxiliar administrativa, motivo por el cual este hecho es suficiente para […]

Declarado improcedente el despido de un trabajador grabado por un detective privado robando

El TSJ de Canarias, Sala de lo Social, en la Sentencia nº 232/2017, de 27 de Marzo declara nula una prueba de “videovigilancia no informada ni consentida”, la cual se basó en sospechas no avaladas por hechos constatables. Este tipo de grabaciones en las que el detective coloca una cámara, sin estar presencialmente durante los […]

1234567